Госуслуги
Есть вопрос?
Image

#Трудоустройство

  • Встреча студентов с директором ООО «Зернопродукт»

    18 июня состоялась встреча обучающихся нашего техникума с директором ООО «Зернопродукт» Гаркуша Артёмом Васильевичем по вопросам трудоустройства и стажировок выпускников и обучающихся.

    Предприятие является одним из ведущих по производству спирта этилового ректификованного как в Тульской области, так и в Российской Федерации.

    Артём Васильевич рассказал обучающимся не только о возможности трудоустройства на ООО «Зернопродукт», но и на другие предприятия, входящие в АО «Росспиртпром». Это АО «Ерофеев» в Новосибирской области, ООО «Премиум» в Кабардино-Балкарской Республике, ООО «Престиж» в республике Северная Осетия, а также два предприятия в Тульской области, расположенные в других районах.

    Компания обещает стабильную заработную плату, социальные гарантии для работников, ежегодный оплачиваемый отпуск, премирование, оплату жилья или размещение (при необходимости), переподготовка и повышение квалификации за счет предприятия.

    photo 2024 06 18 10 09 06photo 2024 06 18 10 09 41

  • Встреча выпускников с представителями ГК «Россети»

    18 июня состоялась встреча студентов, завершающих обучение по профессии «Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» с представителями ПАО «Россети Центр и Приволжье».

    Инженер участка службы линий электропередач в городе Ефремове Попкова Наталья Владимировна рассказала студентам о перспективах трудоустройства, которое предполагает наличие стабильной зарплаты, материальной помощи, различных поощрений. Она также отметила, что предприятие поддерживает молодых специалистов, обеспечивая хорошие условия труда и возможности дальнейшего карьерного роста, получения смежной профессии.

    Студенты заполнили анкету-заявку на подбор специалистов для дальнейшего трудоустройства.

    photo 2024 06 18 10 34 08photo 2024 06 18 10 34 09Untitled.FR12 page 0001

  • Встреча выпускников с представителями Центра занятости населения

    11 июня состоялась встреча обучающихся выпускных групп нашего техникума со специалистами Центра занятости населения Тульской области.

    Молодому специалисту не так просто найти работу. Но вовсе не обязательно отправляться покорять рынок труда в одиночку. Помощь тем, кто только начинает свой профессиональный путь, оказывает служба занятости населения.

    Чтобы объединить интересы молодых специалистов и работодателей, в Центре занятости разработаны различные программы. В частности, проект «Соцконтракт», когда государство оказывает финансовую поддержку трудоустроенных молодых специалистов.

    Самым эффективным инструментом, помогающим в поиске работы, стали Ярмарки вакансий. Специалисты Центра занятости приглашают на них кадровые службы предприятий и организаций, чтобы выпускник в один день смог рассмотреть предложения разных участников Ярмарки.

    У каждого предприятия свой уголок с презентационным материалом, там и проходят собеседования с соискателями.

    Чтобы получать уведомления от Центра занятости о вновь открывшихся вакансиях, необходимо обратиться в Центр содействия трудоустройства нашего техникума или напрямую в ЦЗ населения, где уже сформирована база  выпускников с указанием полученной специальности или профессии.

    Следующая Ярмарка трудоустройства состоится 28 июня 2024 года в ЦЗ населения Тульской области Ефремовского района по адресу: ул. Короткова, д. 22

    694e43a9 8b96 4142 a874 778fd9f57ccac999261b ecaa 4680 a405 ccf4cf55c2ed

  • Встреча выпускников с представителем ООО «Нефтемаш Арсенал»

    10 июня состоялась встреча обучающихся группы С-21 с работодателем.

    В состав компании ООО «Нефтемаш Арсенал» входит производственный комплекс, расположенный в г. Ефремове Тульской области.

    Предприятие производит трубчатые печи, вертикальные цилиндрические резервуары, колонное и реакторное оборудование, сепарационное оборудование, технологические блоки для нефти и газа, теплообменные аппараты, глушители шума и др.

    Расположение компании позволяет доставлять продукцию в Центральный, Южный, Северо-западный регионы страны.

     Собственное конструкторское бюро проектирует и изготавливает нестандартное оборудование, решая сложные технические задачи.

    Для сборки этого оборудования необходимы квалифицированные сварщики. Наших выпускников предприятие приглашает для трудоустройства на взаимовыгодных условиях, обещает достойную заработную плату и полный социальный пакет.

    8pGgWBC74xYphoto 2024 06 10 10 35 21photo 2024 06 10 10 35 23

  • Встреча с представителями ООО "ТМК" ККЗ

     6 июня состоялась профориентационная встреча обучающихся 2-4 курсов с представителями ООО "ТМК" ККЗ по вопросам трудоустройства.

     ООО "ТМК" ККЗ входит в группу компаний агрохолдинга «АГРОЭКО», который продолжает развивать агропромышленную отрасль нашего региона.

    Холдинг ежегодно вводит в эксплуатацию новые производственные площадки. В прошлом году состоялось официальное открытие современного мясоперерабатывающего предприятия, компания запустила новый свиноводческий комплекс. В этом году АГРОЭКО приступила к строительству четвертого комбикормового завода.

    АГРОЭКО давно и плодотворно сотрудничает с учебными заведениями.  В этом году холдинг запустил проекты «СтудБригады» и «Соцконтракт» совместно с нашим техникумом. Компания привлекает практикантов и стажеров. С 2021 года более 100 студентов ГПОУ ТО «ЕХТТ» попробовали себя в качестве сотрудников холдинга.

    В компании существует и целевое направление, по которому студенты могут бесплатно отучиться и пойти сразу работать на производство.

    Все это озвучили на встрече представители комбикормового завода и пригласили наших обучающихся в летний период поработать на их предприятии. Предложение актуально как для несовершеннолетних студентов, так и для обучающихся старших курсов.

    Представители агрохолдинга пообещали при трудоустройстве создание  комфортных условий труда, регулярные выплаты заработной платы, а также выплату премий за добросовестный труд.

    Студентов доставят на работу и домой служебным транспортом, кроме этого, предоставят бесплатные обеды и рабочую форму.

    Еще один бонус - скидки на продукцию холдинга!

    061fed74 946d 46e8 be7a 4c1c341b7ab860087c7f 8557 4516 866a f18ebf6cfc28

  • Погружаемся в мир производства! Экскурсия на предприятие ООО «Компас Фудс»

    20 мая обучающиеся группы К-22-6 побывали на предприятии ООО «Компас Фудс». Экскурсия была организована Центром занятости населения Тульской области.

    Сотрудники завода радушно встретили наших студентов, провели инструктаж по технике безопасности, познакомили с историей предприятия и его структурой.

    Санитарные нормы на предприятии соблюдаются неукоснительно. Прежде чем отправиться на производство, работник надевает специальную одежду и обувь, чтобы исключить любой контакт повседневной одежды и рук с пищевыми продуктами. Не обошло это правило и наших ребят. Все были снабжены халатами, перчатками, обувью и головными уборами.

    После этого руководитель производства рассказал о том, как завод вводился в эксплуатацию и об основной продукции, которую предприятие производит.

    Завод «Компас Фудс» входит в Группу «Черкизово», крупнейшего производителя мяса в России. Предприятие в 2022 году выпустило 19 тысяч тонн продукции - только наггетсов делали по 4 млн штук в сутки. Продукция завода поставляется в известные сети общепита, в том числе «Вкусно - и точка»  и «Бургер Кинг», а также экспортируется в Беларусь и в Казахстан.

    Сначала студенты побывали в цехе, где делают наггетсы. Отследили  производство  от замеса фарша до упаковки готовых полуфабрикатов. Подмешать к мясу какие-то добавки здесь технически невозможно. Но вот что удивило – оказывается, полуфабрикаты из птицы сначала обрабатывают паром - практически до готовности, а потом обжаривают.

    Кульминационным моментом стала дегустация готовой продукции. В специальной лаборатории, где оцениваются вкусовые качества, наггетсы обжариваются при помощи точно такого же оборудования, которое используется в ресторанах « Вкусно – и точка». Тут даже лопаточки и скребочки для чистки плит именно те самые – все делается для того, чтобы ничего постороннего не повлияло на вкус. Стол, на который выставляется продукция, белоснежный – так легче оценить внешний вид  готовых наггетсов.

    Экскурсия подошла к концу. Но ребята продолжали задавать вопросы сотрудникам завода и специалистам Центра занятости. Обучающиеся очень заинтересовались производством и от души поблагодарили организаторов за интересную и познавательную экскурсию!

    2c6bf0c7 7dbe 4ee8 ac1f 5b44793c8889a6f0fb90 cf8c 4158 9bb4 90366dc18aba8e8a0c9a c07b 451b ae87 65973900fa4eb5d29f71 1f24 4e1c 94e8 e3a3ec1b79cf

  • Занятие с элементами тренинга «Инструменты самопрезентации»

    17 мая сотрудниками учебно-производственного отдела было проведено занятие с обучающимися групп К-22-6, АТ-23-8, нацеленное на развитие навыков осознанной профессиональной самопрезентации у студентов.

    Занятие началось с приветствия, в ходе которого были озвучены цели и задачи мероприятия. Затем в качестве разминки была использована игра «Мой сосед справа лучше, чем я...».  Сидя в круге, участники по очереди заканчивали эту фразу, после чего обсудили, как было воспринято услышанное, что стало открытием.

    Важной частью мероприятия стала мини-лекция, на которой студенты были проинформированы об основных элементах самопрезентации, о правиле 15 секунд. Чтобы пройти благополучно собеседование с работодателем и произвести положительное впечатление,  необходимо использовать правило трех плюсов:

    -искренняя доброжелательная улыбка,

    -обращение к собеседнику по имени (имени и отчеству),

    -готовность слушать собеседника.

    В ходе занятия было применено еще одно упражнение «Походка». В течение  2 минут обучающиеся двигались по аудитории, имитируя броуновское движение, отрабатывая навыки красивой походки и открытой свободной позы.

    Далее студенты прослушали лекцию о структуре резюме и попробовали составить свое описание профессиональных умений и трудовой жизни, руководствуясь требованиями: краткость, точность, избирательность, честность, грамотность.

    Во время подведения итогов и рефлексии ребята попытались ответить на 2 вопроса: «Что на занятии было для тебя открытием?» и «Что ты готов применять уже завтра?» Самым интересным был ответ: «Я и не подозревал, что обладаю такими ценными качествами! Я бы сам себя взял на работу».

     5350772267581298831 121 5350772267581298851 121 5350772267581298856 121